在2025年中国足球的关键转折点，国家队主帅人选问题再次成为舆论焦点，足球报发表评论文章，明确指出让现任U23国奥队主教练安东尼奥同时兼任国家队主教练的提议缺乏合理性，并强调历史经验证明这种兼任模式从未成功过，这一观点引发了足球界广泛讨论,尤其是在国家队备战2026年世界杯预选赛亚洲区决赛阶段的背景下。

回顾中国足球历史，主教练兼任制度曾多次被尝试，但无一例外以失败告终，2000年代初，阿里·汉曾短暂兼任国家队和国奥队职务，结果导致两支球队成绩双双下滑；更早的1990年代，戚务生也曾尝试类似模式，但球队在关键比赛中表现失衡，国际足坛也不乏反面教材，如2018年世界杯前，某亚洲邻国让一名教练同时执掌国家队和U23队伍，最终因精力分散而在大赛中溃败，足球报在分析中指出，安东尼奥作为U23主帅，虽在青年队层面取得一定成绩，但成年国家队的管理复杂度远超青年赛事,兼任只会加剧资源冲突。

安东尼奥的执教背景显示，他擅长青年球员培养，曾带领U23队伍在亚洲赛事中展现潜力，国家队需要应对世界杯预选赛等高压赛事，涉及球员调度、战术适配和媒体应对等多重挑战，足球报引用专家观点称，一名教练的精力有限，兼任会导致训练计划碎片化，例如U23队伍的长期建设与国家队短期战绩目标常会产生矛盾，历史上，类似案例中教练往往顾此失彼，最终拖累两支球队的发展，2025年，中国足球正处于重建期，国家队需要专职主帅来应对密集赛程，而安东尼奥若兼任,很可能无法在U23奥运预选赛和国家队世预赛之间找到平衡。

足球报进一步指出，现代足球管理已高度专业化，国际足联的多份报告显示，成功球队往往拥有分工明确的教练团队，兼任模式违背了这一趋势，容易引发更衣室动荡和战术混乱，在2023年的一项调查中，超过80%的足球管理专家认为，兼任主帅在球员轮换和选拔中易出现偏袒，破坏球队凝聚力，安东尼奥如兼任，可能无法公平处理不同年龄段球员的利益，尤其是在国家队老将和U23新星之间,这种冲突曾在他国案例中导致内部分裂。

从中国足球的长期发展来看，足球报呼吁管理机构吸取历史教训，避免急功近利的决策，2025年，国家队在世界杯预选赛中面临强劲对手，如日本、韩国和澳大利亚，任何分心都可能葬送出线机会，U23队伍也需全力备战奥运资格赛，这两项任务均需全心投入，评论文章建议，中国足协应尽快确立专职国家队主帅，通过公开选聘吸引国际顶尖人才，而非依赖临时解决方案，这种思路符合全球足球管理的最佳实践，如欧洲强国普遍采用的分工模式,确保了各层级球队的协同发展。

球迷和媒体的反应也印证了这一观点，在社交媒体平台上，多数网友支持足球报的立场，认为兼任只会重蹈覆辙，前国脚李明在访谈中表示：“历史已经告诉我们，兼职教练无法带来成功，国家队需要的是专注和专业，而不是拆东墙补西墙。”体育心理学家张华教授指出，兼任会增加教练的心理压力，影响决策质量,这在高压比赛中尤为致命。

足球报的评论不仅基于历史数据，还结合了2025年足球环境的新变化，如赛程密集化和球员国际化趋势，中国足球若想实现振兴，就必须摒弃过时的兼任模式，转而构建可持续的体系，安东尼奥作为U23主帅，其贡献值得肯定，但扩大其职责范围只会适得其反，中国足协需以专业态度推进选帅工作，确保国家队和青年队各司其职,共同迈向更高目标。